Ayer se aprobó, y desde ayer está en vigor, un decreto ley que establece una serie de medidas que, en un primer momento, afectarán al personal dependiente del Govern, sus empresas y el personal docente y hospitalario y que también se aplicará en los ayuntamientos, los consells y en el Parlament.
El decreto que ayer publicaba el BOIB incluye una corrección ‘de género’ poco habitual: deja claro en una disposición adicional que «todas las denominaciones que en este decreto ley aparecen en masculino se han de entender, también, referidas al femenino».
Las medidas contenidas en el decreto forman parte del plan de ajustes presentado por el Govern para contener el déficit. El ahorro anual que espera conseguir el Ejecutivo es de 80 millones de euros.
A partir del 1 de julio
Desde ayer quedan suspendidos los complementos retributivos por productividad y servicios extraordinarios y se anulan las horas extra, los complementos para la prestación por incapacidad temporal, la prolongación del servicio después de la edad de jubilación y los días adicionales de vacaciones y asuntos propios.
El decreto contempla también la ampliación de la jornada laboral del personal autonómico de 35 a 37,5 horas semanales, una medida que entrará en vigor el 1 de julio.
Las medidas contenidas ayer, y que después se ampliarán al resto de instituciones, afectan al personal laboral y funcionarial de la Comunitat, al personal docente no universitario, al personal estatutario de la sanidad y a las empresas públicas. Rafel Bosch, que además de portavoz es el conseller d’Educació, reseñó que esta normativa implicará que en el próximo curso, los centros de enseñanza cuenten con entre 600 y 650 profesores interinos menos.
El decreto contempla además la reducción de la cuantía de determinadas retribuciones añadidas que venía percibiendo el personal estatutario al servicio de la sanidad pública y suspende los acuerdos de la llamada «carrera profesional», que conllevaban mejoras salariales para los sanitarios.
Los recortes afectan a los días «por asuntos propios» (sólo quedarán los previstos en la legislación estatal), a días adicionales de vacaciones y a ayudas sociales. La norma establece más controles horarios y la necesidad de justificar mejor las bajas. Las que no sean por enfermedad, y no se justifiquen, supondrán el descuento de sueldo en la nómina siguiente.
24 comentarios
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Ante esta noticia y los comentarios que he leído, me solidarizo con los empleados públicos. Alguno de Vd. se ha leído el texto del Decreto publicado en el BOIB? Son conscientes los gerentes, directores generales, etc. del sueldo que mensualmente cobran caido de los impuestos de la ciudadanía que sólo cobra ni una tercera parte por trabajar más horas, en peores condiciones de conciliación laboral y familiar y mejor por profesionalidad pública? Por qué no registran los privilegios existentes a favor de los políticos y políticas que tienen alguna función en la Administración Pública? Por que hay tanta disparidad de sueldos funcionariales por el mismo grupo y función: hasta 400 euros mensuales netos depende de la administración (Consell Mallorca, Ayto. Calvià, por ejemplo)? Todavía no hay ningún periodista de investigación que sea capaz de sacar todo eso y más a la luz pública? Por qué?
No he sentit a dir que s'hagit retallat els complements concedits als funcionaris que tornen a la feina desprès d'una etapa com polítics. Es una mena de renta vitalícia parcial. Almenys, no se podrien endurir les condicions per accedir-hi: 8 anys de mandat polític, etc. Quant costa cada any aquest dispositiu a favor dels polítics, obra dels Sr. Antich, Matas i dels sindicats? Hi té dret per exemple el Sr. Nadal si torna al seu lloc de feina al Consell, com en té la intenció?
POLÍTICOS Y POLÍTICAS QUE COBRÁIS SUELDO ÍNTEGRO DE LA ADMÓN. PCA: ¿ESO ES LO QUE QUERÉIS? SEGUID A BUSCAR EN COCHE A VUESTROS HIJOS AL COLEGIO, NO PAGUÍES PÁRKING, NO TRABAJÉS NI SEIS HORAS PÚBLICAS. DIOOOOOOOOOOOOOOOSSSSSSSSSSSSSSSSS!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! NO PIENSO LAMER EL CULO POLÍTICO DE NADIE EN MI VIDA.............. ESTÁIS CREANDO UNA LUCHA DE CLASES. ESTO ESTALLARÁ.
Vaya, acabo de enterarme de que ayer se suspendieron esos complementos. FALSO. Hay funcionarios base que cumplen más funciones que, SOBRE TODO LOS POLÍTIC@S EN LA ADMÓN., les corresponden y SIN COBRAR!!!!!!!!!
Conciliación de la vida familiar y laboral: SÓLO PARA POLÍTICOS QUE NO TIENEN HORARIO. Estos comentarios despectivos hacia el funcionariado: ¿se han leído el Decreto del Presidente? Es mediocre.
Los y las altos cargos políticos que trabajan de 9 a 14.30 horas, por ejemplo, sin reducción de sueldo. ¿Qué? Diestas de locomoción y manutención, párquing gratis, ¿qué pasa con esto? Viajes "justificados", ¿qué ocurre con ello?
Han tardado mucho a ponerlos firmes se pasaban, ahora solo faltán los profesores estos que tienen tiempo de excitar a los niños no todos pero un ochenta por ciento, es sastre paga pes texedo.
Quan es parla de les raons del model educatiu finès i del seu èxit, s'oblida de vegades dir una cosa, per no sè quins motius. Els directors d'escola hi exerceixen més d'autoritat que a casa nostra, fins i tot per a l'elecció de l'equip educatiu, la qual cosa afavoreix una desitjable responsabilització.
Soy trabajadora en el sector privado y mi solidaridad va con los trabajadores del sector público, sin embargo,no veo que los comentarios despectivos que he leido sean justos porque,es verdad que los funcionarios tienen unas ventajas en calidad de vida infinitamente mejor que en el sector privado,pero ellos se han sacado una plaza y sus incrementos de sueldo son negativos, supongo que también por eso,estarán de acuerdo,que muchos (no todos) aplican la ley del mínimo esfuerzo a la hora de hacer su trabajo.Sin embargo, la visión que se presenta de los del sector privado tenemos chalets y cochazos; no todos son así,la mayoría,como yo (y tengo un buen trabajo y carrera)vivimos en un piso normal (muchos de alquiler)y tenemos un utilitario de más de 10 años. Así que no generalizemos ni de una parte ni de otra, porque esto no es una guerra de quien está peor, sino que ahora TODOS sufrimos las consecuencias de la crisis y TODOS sin excepciones DEBEMOS hacer sacrificios. Es muy bonito pensar que saldremos de la crisis haciendo acampadas, pero la realidad es que solo saldremos de la crisis TRABAJANDO y dejando que la gente sin trabajo pueda adquirir un puesto de trabajo.De nada sirve ahora decir que bancos y políticos tienen culpa de la crisis, ahora ya estamos dentro de ella. Cuando salgamos ya pediremos las responsabilidades a quien se les tenga que pedir pero de momento nuestro esfuerzo físico y mental debe orientarse a salir de ella.
Quisiera recordar a muchos que los funcionarios, cuando cualquier ignorante, cobrando mas de la mitad de sus ingresos en negro, iba con audis-bmws etc, cuando se compraba el chalet (que ahora no puede pagar, cosa de la que no me alegro), cuando nos llamaban "pringaos", nadie se acordó de nosotros, cuando "España va bien", los funcionarios teniamos el sueldo congelado y que el año pasado trabajamos UN MES GRATIS. Hacer recordar que "los privilegios" como dias de asuntos propios, se concedieron PARA NO SUBIR EL SUELDO CON EL IPC, como se hacía en los convenios de todos los colectivos. Hace muchos años, un funcionario podía mantener a su familia, sin grandes lujos y mucho esfuerzo, ahora simplemente es imposible, por la pérdida de poder adquisitivo en los últimos 15 años (hice números y me salió casi un 50%). Mala idea lo de "ajustarnos" mas, eso puede hacer un efecto contraproducente.