El estudio del Instituto de Estudios Económicos (IEE) certifica en su último estudio, La productividad como el gran reto pendiente de la económica española, que aumentar las horas de trabajo no mejora necesariamente la productividad. De hecho, se constata que «en ocasiones, los países con menor productividad por hora son los que tienen mayor duración de la jornada».
Una conclusión que converge con el informe de BBVA Research, Productividad laboral: España vs UEM, en el que se destaca que las actividades más productivas tienen un peso comparativamente reducido en las horas trabajadas. El avance de la digitalización, el cambio en las formas de trabajo y la reorganización de recursos son señaladas como posibles causas del aumento de la eficiencia productiva.
El IEE se centra en el círculo vicioso en el que se hallan atrapados aquellos territorios con baja productividad: logran equipararse competitivamente con los más aventajados a base de una mayor duración de la jornada laboral y de hacer un uso más intensivo de sus plantillas, pero eso les imposibilidad plantearse reducciones de jornada, porque se verían abocados a la pérdida de competitividad. «El problema es que, en un contexto de insuficiente progreso de la productividad por hora, la reducción de la jornada conlleva, a su vez, un deterioro de la productividad por trabajador y, en consecuencia, de la competitividad económica y de la capacidad de creación de empleo y crecimiento de una economía a medio y largo plazo».
La única solución pasa, por tanto, por mejorar la productividad para acometer las reducciones de jornada. «Como consecuencia de la mejora de la renta per cápita, los países ven, a su vez, incrementadas sus tasas de empleo, niveles salariales y también posibilitan mejoras en la reducción de su jornada media laboral». En ese sentido, las regiones españolas con un tejido empresarial más eficiente son las mismas que tienen un mayor nivel de vida: Comunidad de Madrid, País Vasco, Comunidad Foral de Navarra y Cataluña, muy lejos de Baleares, ubicada en el tramo más bajo.
7 comentarios
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Bon día!!!También se están yendo muchos a la calle...y muchos más que se irán
Basta ver la correa del perro para saber quién es su amo. El Instituto de Estudios Económicos es una entidad privada creada por la CEOE, es decir l¡¡Por los jefes de las empresas!! y es bueno saber que tanto el Sabadell como el BBVA son los bancos que menos pagan a su plantillas de trabajadores. Por no decir que el BBVA estaba en contra de la subida del SMI, eso si diciéndolo sutilmente: "El BBVA cree que la subida del salario mínimo repercutirá en la creación de empleo". Sabiendo que la productividad laboral o productividad por hora trabajada, corresponde al cálculo de los bienes o servicios que produce una empresa x hora de trabajo, va directamente relacionada con lo que cobra el trabajador y la cantidad de recursos asignados a este para realizar dicho trabajo. Es fácil saber que los trabajadores con menos recursos asignados y peor sueldo su productividad se resentirá, aunque esos piensan diferente, porque para ellos la productividad no es eso, sino tener a los trabajadores currando de 10 a 12 horas con sueldos bajos y comprobar el resultado de ello en la caja registradora. Que lo hagan con alemanes en su país, con las mismas condiciones que los españoles aquí y el mismo sueldo ¡Y verán como merma su productividad! y por contra ¿Porqué son tan productivos los españoles trabajando en Alemania? Que les paguen un buen sueldo y les unas buenas condiciones laborales y verá como aumenta.
Y tanto! Aquí estamos más horas y producimos menos. El.empreqario sigue sin creer en la formación ni en dar herramientas al empleado para producir más eficientemente y cuando te puedan sustituir por una maquina lonjaran.
Hem de diversificar l'economia. Jugar-s'ho tot al turisme és massa arriscat i ara el turisme ja no millora la vida de la gent
Ara ens venen en covervos per no baixar la jornada laboral a les Illes. Pentura hi ha llocs de feina que es més difícil segons l'activitat empresarial, però n'hi ha d'altees que es ben fàcil. Tanmateix has de fer la mateixa feina en manco temps. Això no es augmentar la productivitat?
Los que trabajan cada vez menos son los empleados de banca, con la dichosa política de atención con cita previa, ordenado desde sus direcciones. Que vergüenza!!! Pedir hora para todo…
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