Los dos grandes centrales sindicales CCOO y UGT han convocado paros de dos horas por turno, de 12:00 a 14:00 horas en los turnos de mañana, de 16:00 a 18:00 horas en los de tarde y las dos primeras horas del turno para los de noche, si bien la convocatoria de UGT da cobertura legal también para las 24 horas.
A partir de este escenario, esto es lo que hay que saber para secundar la huelga:
- Todos los trabajadores asalariados, mujeres y hombres, pueden hacer la huelga, ya que la convocatoria no puede discriminar por razón de sexo, a pesar de que el movimiento feminista llama a hacer huelga solo a las mujeres.
- Todos los empleados por cuenta ajena (no autónomos) tienen derecho a secundarla independientemente del tipo de contrato laboral que tengan o de si están subcontratados a través de una empresa de trabajo temporal.
- La huelga podrá seguirse por el tiempo que cada trabajador elija, en todos los sectores de actividad y en todo el territorio del Estado.
- Hacer huelga es un derecho que no puede tener represalias, salvo si el trabajador forma parte de servicios mínimos.
- Hacer huelga no sale gratis, de manera que se suspende el contrato laboral durante el periodo que no se trabaja y en el que la empresa no está obligada a pagar ni el salario ni la cotización a la Seguridad Social.
- No hay obligación legal de comunicar a la empresa si se va a hacer huelga. En caso de que la empresa necesite saberlo para garantizar el derecho a trabajar de los empleados que no hagan huelga, hay que tener en cuenta que no es una decisión vinculante y que se puede cambiar de opinión sin necesidad de informar.
- Estudiantes en prácticas y becarios pueden hacer huelga si tienen un contrato cubierto por la Seguridad Social, puesto que el derecho a huelga solo está reconocido en el ámbito de las relaciones laborales.
- Las empleadas del hogar, encuadradas en un régimen laboral especial, tienen derecho a huelga pero con mayores dificultades, ya que la persona empleadora tiene la capacidad de romper el contrato sin dar ningún motivo (desestimiento). Además, en el ejercicio del derecho a la huelga no se pueden dejar desprotegidos a niños, mayores o personas dependientes.
13 comentarios
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Cuando quise acudir a un sindicato para buscar defensa en un caso de acoso laboral, pasaron de mí como de la mierda. Y ahora dicho sindicato de barrigas agradecidas se suma a esta "huelga". Lo que se conoce como SER UNOS VENDIDOS. Les pueden ir dando por donde amargan los pepinos.
El maleducado José Miguel dando lecciones de cualquier cosa que sea noticia. Nada nuevo bajo el sol.
Por que le llaman huelga? Desde cuando una huelga la "patrocina" el gobierno y las instituciones públicas? El mundo al revés de los "progresistas". Cada vez mas tontos.
ja hio val amb deverdad, no sabem si homo o dona, parla de personatjes que vievn del cuento i segur que no en comeix ni un ni d'enfora. Ai que nés d'atrevida l'ignorancia. Jo si tengues treball si faria la vaga, i per si no basta mestre xerec es veu que no llegeig ni la premsa de abusos i discriminaciona, ara i aquí, contre les dones. No l'hi convendria estar millor informat?
Haber A los sindicatos y partidos políticos cuántas presidentas de! Partidos políticos y sindicatos habido en toda la vida que llevan, actuando, cuántas presidentas,de Gobierno habido en España, ??????, Pero qué morro que teneis, y vosotros que tratáis en vuestro beneficio,sois unos fantasmón es hipócritas, yo no soy un títere de ningún idiota, no haré huelga, por nada ,
Las huelgas no sirven para nada. Además, de esta, no entiendo el motivo más que dar la nota.
Huelga!! Contra quien? Contra mi, que no tendré los servicios q pueda necesitar. Creo que la mujer, balear, sabe poner en su sitio a los abusadores, desde hace muchas generaciones.
No pienso secundarla, y menos con estos personajes vividores del cuento y de la subvención.
No creo que sea cuestión del dia de la mujer, si lleva unos cuantos años celebrándose este dia, porque no se ha conseguido y si se ha hecho que me digan que bien se le ha hecho a la mujer en todos los años que se está celebrando, porque no se ha aceptado Pagar a la mujer igual que al hombre. Y ahora con el permiso de las embarazadas, casi le dan el permiso antes al padre que a la madre.
Hilarant: agència EFE al.lentant una vaga/protesta disfressant-ho de notícia. Això ja comença a ser 1984. Les oligarquies dirigint les masses per que es distreguin de l'important.