La Conselleria de Treball i Formació ha dictado una resolución
dando la razón al sindicato UGT en su denuncia presentada el pasado
14 de diciembre sobre el exceso de horas de guardia que obliga a
realizar la Fundación Hospital de Manacor «por no respetar el
descanso entre jornadas y por atentar contra el ejercicio
responsable de la asistencia prestada a los usuarios».
En el escrito, remitido al sindicato UGT y a la Fundación
Hospital Manacor, la Direcció General de Treball expresa que «en el
acta de inspección consta que ha podido comprobarse que la empresa
de referencia ha infringido los preceptos legales que en ella se
mencionan por la comisión».
En la denuncia en cuestión se especificaba que «La empresa
(hospital de Manacor) viene realizando una lectura errónea por lo
que hace referencia a las jornadas especiales de trabajo, fruto de
la cual se derivan situaciones que bajo nuestro punto de vista son
manifiestamente carentes de toda legalidad, ya que permite a la
empresa que determinados trabajadores puedan rebasar el cómputo
anual de horas establecido en el convenio colectivo de
establecimientos sanitarios de hospitalización, consulta y
asistencia de Balears en vigor, en una cuantía seriamente
preocupante, argumentado que son horas de guardia».
Carles Ricci, gerente del hospital, ha manifestado que «se
interpondrá un recurso contra la resolución del director general y
se apelará al conseller». «Lo que se hace en el hospital son
guardias, y las continuaremos haciendo de forma regulada».
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