La Confederación de Asociaciones Empresariales de Balears valora de
forma positiva el cambio sustancial introducido por el Ministerio
de Economía al posponer hasta finales de noviembre de 2002, el
proceso de exteriorización de compromisos por pensiones a las
pequeñas y medianas empresas de las Islas, según señalaba ayer su
gerente Isabel Guitart. El montante económico que supone para el
conjunto de las empresas la exteriorización de los compromisos por
pensiones con sus trabajadores «asciende en estos momentos en las
Islas a unos 20.000 millones».
Guitart añade que en el colectivo de las pequeñas y medianas
empresas «hay un gran número de empresas que han venido financiando
estos compromisos (premios por jubilaciones anticipadas, invalidez,
fallecimiento, etc.), recogidos muchos de ellos en los convenios
colectivos, mediante reservas propias o fondos internos que, por
aplicación de la normativa vigente, quedaban prohibidos a partir
del 31 de enero de 2001. Esta ampliación de plazo supone eliminar
tensiones en la negociación de los próximos convenios
colectivos».
El proceso de exteriorización supone que las empresas de las
Islas tienen que sacar de su balance las dotaciones realizadas para
cumplir con los compromisos de jubilación, invalidez y
fallecimiento adquiridos con sus trabajadores y ceder la gestión a
un tercero. Al mismo tiempo, los trabajadores pasan a ser titulares
de esos fondos, pudiendo llevárselos a otros instrumentos de
previsión complementaria si dejan la empresa.
La gerente de la CAEB señala que la obligación de exteriorizar
las pensiones a partir del uno de enero de 2001 «estaba comportando
a las empresas de Balears incertidumbre y preocupación, motivados
por las tensiones que dicha medida estaba introduciendo en la
negociación de los convenios colectivos, así como por la dificultad
que suponía la aplicación de dicho proceso en tan corto espacio de
tiempo hasta finales del presente año».
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