En la sociedad actual, las personas que sufren algún tipo de
discapacidad, física o intelectual, forman parte de uno de los
colectivos que cuentan con mayores dificultades a la hora de
acceder al mercado laboral.
De hecho, su nivel de desempleo es, según las estadísticas
laborales que maneja el Govern balear, tres o cuatro veces más
elevado que el de la población en general. Un porcentaje que
aumenta todavía más cuando hablamos de discapacitados psíquicos,
personas con discapacidad intelectual o con trastornos de salud
mental.
Para intentar paliar, en parte, esta situación, en Palma existe,
desde 1997, el programa 'Palma Segle XXI', un servicio de
orientación y apoyo a la inserción laboral de estos trabajadores.
Este programa, promovido por el Ajuntament de Palma y financiado
por la Conselleria de Treball i Formació -a través de la red de
orientación laboral del Servei d'Ocupació de les Illes Balears
(SOIB)-; está gestionado por la Coordinadora-Federació Balear de
Persones amb Discapacitat, Amadip-Esment y la asociación de salud
mental Gira-sol.
La finalidad de 'Palma Segle XXI' es conseguir la plena
integración laboral de las personas con discapacidad intelectual o
con trastorno de salud mental, en empresas de las Islas, basándose
en una atención personalizada y en el uso de la metodología del
trabajo con apoyo.
El trabajo con apoyo es un sistema de apoyo individualizado -con
seguimiento dentro y fuera de la empresa- que se va realizando a
medida que el trabajador se va haciendo autosuficiente. Desde el
programa se realiza la búsqueda del puesto de trabajo y análisis
detallados de las tareas de cada puesto.
Durante el año 2003, el 'Palma Segle XXI' atendió a 157
ciudadanos -127 con discapacidad intelectual y 30 con algún
trastorno de salud mental-; en total se consiguieron 148 contratos
laborales de los cuales 50 fueron de carácter indefinido. Entre los
usuarios que consiguieron un puesto de trabajo a través del
programa, 75 eran hombres y sólo 35 eran mujeres.
Los puestos de trabajo son muy diversos: ayudante de jardinería,
pinche de cocina, peón de almacén, telefonista, auxiliar de
oficina, pastelero, reponedor de supermercado. Por ejemplo Javier
ha conseguido trabajo en un almacén de una cadena de supermercados,
al igual que Diego, que trabaja de reponedor en un
hipermercado.
Además de la búsqueda de trabajo, para aquellos jóvenes que
requieran un período de formación, el programa incluye también el
apoyo para la realización de cursos o períodos de prácticas en
empresas y la búsqueda activa de un puesto de trabajo con la ayuda
de los preparadores laborales.
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