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Para poder acceder y trabajar en una compañía de asistencia en tierra o handling, los requisitos vendrán determinados en función de la cualificación y dificultad del puesto que van a ocupar. Los requerimientos mínimos son: titulación académica a nivel de bachiller o formación profesional. Conocimiento de dos idiomas, al menos uno comunitario. El proceso de selección consiste en la realización de un test psicotécnico y prueba de idiomas, entrevista personal y valoración de algunos cursos relacionados con el puesto que van a ocupar. Una vez seleccionado el candidato, la compañía le facilita la formación adecuada al puesto de trabajo y a su empresa. Normalmente este personal trabaja a turnos rotativos, en función de la programación de vuelos de cada compañía aérea que representan o compañía propia. Este servicio se desarrolló en la Terminal del aeropuerto. Para estos profesionales es obligatorio el cumplimiento de la normativa de la Organización de Aviación Civil Internacional (OACI), así como de los procedimientos nacionales y los de cada compañía aérea.

Mateo Cladera

Mañana: Perspectivas laborales