Imagen de archivo de la una de las reuniones de la Mesa Sectorial de Sanidad. | J. TORRES
La gerencia del Servei de Salut de les Illes Balears (IB-Salut) y los sindicatos Cemsatse, CCOO, USAE y CSIF han pactado un acuerdo, que deberá ser ratificado por la Mesa Sectorial de Sanidad, por el cual se establece la reducción del crédito horario sindical con el objetivo de «racionalizar el gasto que se deriva de las liberaciones sindicales» de las fundaciones Son Llàtzer, Manacor y Gesma en un 40%.
El acuerdo del grupo de trabajo, que se ha intentado llevar a cabo con la máxima discreción, fue firmado el pasado día 19 de agosto y no contó con el apoyo de la UGT.
Así lo ha confirmado Miguel Àngel Romero, en representación de la FSP-UGT, afirmando que «nosotros no podíamos firmar un acuerdo en el que no estábamos conformes ni el fondo ni en la forma».
«Lo que no puede vender el Govern es que hay más liberados sindicales que los que marca la ley e iniciar una campaña en contra de los sindicatos y después querer que nosotros apoyemos sus propuestas», afirmó Romero.
Acuerdo
En el texto, al que ha tenido acceso Ultima Hora, se especifica que «el crédito horario a las organizaciones sindicales de éste ámbito -fundaciones Son Llàtzer, Manacor y Gesma- nacerá únicamente del presente acuerdo» y del acuerdo de acción sindical en el ámbito de la Comunitat Autònoma vigente desde 2006.
Acuerdo, el de 2006, que es el que se podría pretender revocar, por parte del Ejecutivo autonómico, para intentar rebajar el número de liberados sindicales entre un 65 y un 70%, tal y como anunció el vicepresident Econòmic, Josep Ignasi Aguiló y que, en caso de ser rebocado, obligaría a cambiar el pacto en el IB-Salut.
16 comentarios
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TIC - TAC . . . TIC - TAC . . . TIC - TAC . . . TIC - TAC . . .
cual era el coste de todos estos permisos retribuidos y en cuanto va a quedar?
Pues no podemos olvidar como eran al principio las condiciones laborales, jornadas y sueldos de las dos fundaciones sanitarias, la homologación del personal estatutario con el de CAIB y posteriormente el de las fundaciones con los estatutarios, la carrera profesional, la acción social del ib.salut, el acuerdo de conciliación del ib.salut, la estatutarización de las fundaciones y el complejo hospitalario, y tantas cosas mas..... Espero que los sindicatos no tengan nada que ver con todo eso y que todas esas mejoras fueran fruto de la profesionalidad y solidaridad del político de turno y la legión de enchufados que cada legislatura disfrutan sillón y un inmejorable sueldo en la administración pública. Y espero que a partir de ahora las cosas no se pongan demasiado duras, porque si eliminan a los sindicatos, los que ahora claman por su desaparición no moverán un músculo por defender a nadie que no sean ellos mismos.
me parece buena idea siempre que la mesa sectorial apruebe nuevas mejoras para los trabajadores y usuarios asi como se revisen los cargos de confianza que muchos estan ociosos.
UGT en su linea no firman por que son los que más liberados tienen en el territorio nacional. Como siempre se les ve el plumero. A currar todos y menos horas sindicales para que se vayan a hacer la compra, como cita un compañero en su comentario. En la empresa que yo trabajo, los permisos sindicales los tienen siempre los viernes; QUE CASUALIDAD
Al final se quedarán los liberados y liberadas mas inutiles y los que si se dedican a su trabajo sindical los echaran porque ya no les interesa y les molestan.
Se podría reducir perfectamente el 80 y de los que quedan, que tengan unas horas a la semana.
También tendría que suprimir al 40% de inútiles, no en el sentido intelectual sino en el de oportunidad y necesidad. Ejemplo: Fundación Hospital de Manacor. Modelo ejemplar de gestión en los últimos años que es capaz de pagar unos intereses estratosféricos cada mes, ficha a un EX concejaal del Ayuntamiento de Manacor que estuvo en su día de en PORTOCRISTO, y después en la delegación de industria. De aquí al Hospital; esperemos que no opere... Dos años, al paro y jubilación, a esto se le llama contrato precario. Supongo que nadie del PSOE investigará esto pues hubo uno del PSM que en su tiempo iba de segundo con opciones de primero. Que os den.
¿Por qué no suprimen el 70% como figuraba en las noticias anteriores? Respuesta: Porque los que sobran son el 100% y así lo podrán hacer en otro golpe de efecto a lo largo de la legislatura, que aún queda....
¿Mesa Sectoria de que? ¿ con esas pintas?...en serio ¿no son Mineros de Rodiezmo, pactando con los de la MineroSiderúrgica de Ponferrada?