EL PARO

Oficina del INEM en el complejo de Azca, en Madrid. | Efe

S. CarbonellMadrid04/02/13 0:00
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Balears fue la única Comunidad Autónoma en la que descendió el paro en enero en relación al mismo mes de 2012. El número de desempleados registrados en las Islas se cifró en 95.509 personas, lo que supone un descenso de 326 personas (-0,34%) respecto a diciembre pasado y 3.418 (-3,46%) en relación a enero de 2012.

Este es el tercer mes consecutivo de caída del paro interanuales en la Comunitat. De hecho el paro interanual ha bajado en todas las Islas, especialmente en Formentera (-19,06%), y de forma más ligera en Menorca menos (5,85%), Mallorca menos (3,21%) y Eivissa menos aún (2,73%).

El paro ha bajado más entre los hombres (-1,8%), los mayores de 25 años (-1,7%), entre los extranjeros comunitarios (-3,9%) y no comunitarios (-3,1%), y entre los trabajadores de la construcción (-4,3%), la hostelería (-3,3%).

Por otra parte se observa un incremento entre las personas que llevan más de doce meses inscritas como demandantes en el Servei d´Ocupació de les Illes Balears (SOIB), 3.981 personas más que hace un año.

Afiliación

Pero no sólo ha bajado el paro, también lo ha hecho la afiliación a la Seguridad Social que perdió en enero un total de 6.510 cotizantes (-1,89%) en relación al mismo mes de 2012 y 4.747 (1,39%) menos con relación al mes anterior, hasta situarse en un total de 337.383 afiliados al finalizar el mes.

Y, a pesar de que los datos de afiliación no son buenos, Balears es la Comunidad en la que menos ha bajado la afiliación interanual.

La contratación en el mes de enero fue de 18.704 nuevos contratos, 2.597 más que en el mismo mes de 2012, un 16,1% en términos relativos, muy superior al incremento registrado en el conjunto del Estado (5,27%).

En relación al mes de diciembre de 2012, la contratación ha subido un 23,1%, lo que supone un incremento de 3.512 contratos. En el conjunto nacional, el número de nuevos contratos ha registrado una variación del 4,1%.

En las Islas, el porcentaje de contratos indefinidos sobre el total de contratos es del 14,9%, superior a la media nacional (9,1%).