Firmado el acuerdo de bases para la carrera profesional docente en Baleares

La Conselleria de Educación y Formación Profesional ha recordado en una nota que este acuerdo prevé el desarrollo de la carrera profesional docente y determina que la convocatoria para el logro de la carrera profesional y los criterios de evaluación serán negociados en el seno de la Mesa Sectorial de Educación.

La carrera profesional docente en Baleares se implantará desde este año hasta el 2027 a través de la creación de un complemento de carrera docente, una parte del cual tiene que ser para todos los docentes y consolidable, y otra parte, renovable de manera periódica asociado con unos indicadores negociados a la Mesa Sectorial.

Se plantea un nuevo complemento para todos los docentes que se hace en tres tramos. En concreto, para profesorado con seis o más años de antigüedad son 600 euros al año; para profesorado con 12 o más años de antigüedad son 960 euros anuales; y para profesorado con 18 o más años asciende a 1.440 euros al año.

La propuesta recoge que el primer tramo se abone con efectos del 1 de septiembre de 2023, el segundo tramo, con efectos del 1 de enero de 2026 y el tercero, del 1 de enero de 2027.

Desde la Conselleria recuerdan que para acceder al primer tramo se tiene que tener reconocido el primer sexenio, obtener una evaluación favorable y no haber sido objeto de sanción grave o muy grave. Para el acceso al segundo tramo, tiene que estar reconocido el segundo sexenio y el primer tramo y para el tercero, el tercer sexenio, además del segundo tramo.

También se acuerda un nuevo complemento no consolidable que prevé un complemento de nivel 2 de 480 euros al año para los docentes de centros de menos de 16 unidades con determinadas funciones y complemento de nivel 1 de 720 euros al año para los docentes de centros de más de 16 unidades. Para acceder a este complemento no se puede haber estado objeto de sanción por falta grave o muy grave en los cuatro cursos anteriores.

Además, se propone un complemento de equipo directivo que supone un aumento del 30 % del complemento de director y del 50 % del complemento de jefe de estudios, secretario y jefe de estudios adjunto vinculado a la presentación del proyecto y a la selección, así como a una evaluación positiva para la renovación

Pueden acceder al complemento de carrera de equipos directivos los directores que hayan sido seleccionados y evaluados para la renovación. Los otros miembros que forman parte del equipo directivo también pueden acceder a la parte no consolidable de la carrera profesional para los equipos directivos.

De esta manera, la Mesa ha consensuado cómo se tiene que desarrollar la carrera profesional docente en las islas a través del documento que la Conselleria y los sindicatos han firmado este lunes.

La puesta en marcha de la carrera profesional docente convierte a Baleares en la primera comunidad en contar con una carrera profesional docente de estas características, con los dos tipos de complementos, ha remarcado Educación.

Las únicas otras dos comunidades que cuentan con carrera profesional docente son Asturias y La Rioja, pero es de menor cuantía puesto que no hace esta distinción en dos complementos diferentes, e incorporan los sexenios al mismo apartado.