El Círculo de Empresarios pidió ayer una «urgente» reforma del
mercado laboral con propuestas como que las mujeres paguen con su
sueldo, mientras dure su fertilidad (hasta los 55 años
aproximadamente) las cotizaciones que deben sufragar los
empresarios a la Seguridad Social en los periodos de baja
provocados por una maternidad.
Sin embargo, a última hora de la tarde, el Círculo matizó en un
comunicado tal medida afirmando que no se trata de un «canon o
impuesto» sobre la maternidad, sino una propuesta de desgravación
fiscal para las empresas y que, en cualquier caso, es opcional para
la mujer. La nota reconoce que «el esquema final -de la propuesta-
no está definido» y recuerda que se trata de una medida «optativa y
voluntaria» para las mujeres. La proposición inicial, que forma
parte del informe «La Reforma Laboral necesaria» elaborado por el
organismo empresarial, contó con el rechazo de los sindicatos, el
Gobierno y el PSOE.
La secretaria general de Asuntos Sociales, Concepción Dancausa,
aseguró que la maternidad cumple una «función social» y que los
costes los tienen que asumir «la propia mujer, las administraciones
y los empresarios» y que, por lo tanto, «no es aceptable» una
propuesta semejante.
El secretario de Organización y Comunicación de CC OO, Rodolfo
Benito, y el portavoz de UGT, Antonio Ordóñez, aseguraron que los
empresarios «viven al margen de la realidad». Para Rodolfo Benito
una propuesta de ese tipo va en contra de la igualdad de
oportunidades y demuestra que los empresarios «siguen pensando que
las mujeres no tienen los mismos derechos que los hombres»,
mientras que para Ordoñez esa propuesta «se descalifica por sí
sola» porque está desfasada, forman parte de un escenario
«superado, irreal» y son ajenas «al mundo en que vivimos».
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