El convenio del campo balear "que se tenía que haber firmado esta
semana" plantea dudas legales por la concesión que hace a los
musulmanes de dos días libres no remunerados en detrimento de otras
religiones e incluso respeto a los laicos en un país como España de
carácter aconfesional.
El controvertido artículo 24 del convenio sobre permisos y
fiestas contempla dos días de fiestas no remunerados para los
musulmanes en sus festividades. Para UGT no tiene sentido esta
concesión a los musulmanes al tiempo que se pregunta por qué este
derecho no lo tienen otras religiones. UGT considera que la
inclusión de esta cláusula en el convenio es un «brindis al sol» en
cuanto que cualquier trabajador de cualquier sector puede, por
fuerza mayor, pedir no ir a trabajar y descontarle el salario
correspondiente a ese día.
Asimismo, este sindicato considera que en un estado laico no
caben estas concesiones a una religión y que se trata de un punto
discriminatorio. Así, sería más lógico que los trabajadores de este
sector pudieran disponer de dos días de asuntos propios o que se
los cogieran de las vacaciones mensuales que les corresponden
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