MADRID - FACHADA DEL BANCO DE ESPAÑA .

Fachada de la sede central del Banco de España en Madrid. | Marcelo del Pozo - REUTERS - X90

EfeMadrid27/09/13 0:00
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El Banco de España cree que la reforma laboral del Gobierno no ha frenado el ritmo de destrucción de empleo, cuya intensidad «ha seguido comportándose de manera semejante a como venía haciéndolo antes de 2012», pero sí considera que se ha frenado la caída de la creación de empleo. El Boletín Económico del Banco de España correspondiente a septiembre incluye un análisis específico sobre los efectos de la última reforma laboral, en el que indica que la tendencia aún descendente de la tasa de creación de empleo está condicionada «por la intensa caída de la actividad económica en 2012».

Asimismo, destaca que aunque la tasa de destrucción de empleo ha permanecido en niveles elevados en los últimos trimestres, no se ha producido una aceleración adicional. No obstante, la entidad matiza que su análisis está sujeto a la limitación que impone el escaso tiempo transcurrido desde la aprobación de la reforma.

Calidad del empleo

Según el informe, la reforma ha mostrado un cierto impacto positivo «sobre el empleo neto» que habría que asociar a la moderación salarial, al mismo tiempo que advierte de que la mayoría de la contratación sigue siendo temporal, al tiempo que ha aumentado el empleo a tiempo parcial. En relación con los procedimientos del despido, la información de la que dispone el Banco de España apunta a un aumento en el porcentaje de despidos objetivos, lo que habría reducido los costes medios de extinción de contratos.

La entidad considera que la eliminación de la autorización administrativa no ha elevado el peso de los ERE de extinción, aunque sí ha habido un descenso en el porcentaje de expedientes acordados con los representantes de los trabajadores. Por el contrario, se ha producido un aumento de los ERE de reducción de jornada y suspensión temporal de empleo.

Por otra parte, la limitación a un año del período de ultraactividad ha acelerado de manera «apreciable» el ritmo de renegociación de los convenios colectivos en 2013. En este sentido cifra en 1,3 millones los trabajadores afectados por convenios de nueva firma hasta agosto, frente al promedio de 800.000 en el mismo período de años anteriores.