En la actualidad, en Baleares hay 2.600 policías locales, de los que 550, el 21 %, son interinos, algo que no sucederá con esta modificación, ha destacado hoy la consellera de Hacienda y Administraciones Públicas, Catalina Cladera.
El Govern, ha explicado, ha trabajado año y medio en la redacción y negociación de este cambio legislativo hacia un nuevo modelo que persigue una «policía de proximidad» a los ciudadanos y un mejor servicio público.
Entre otras mejoras, la nueva ley fomenta la igualdad -los policías locales mujeres no llegan al 10 %- y crea un código ético y una comisión ética para fomentar los valores entre este grupo de profesionales.
A partir de ahora, la «clave» es el acceso al cuerpo: los agentes serán funcionarios de carrera, al igual que el resto de miembros de los cuerpos y fuerzas de seguridad del Estado.
Cladera ha aludido a la alta interinidad en este cuerpo y, por tanto, a la rotación de las plantillas.
MÉS per Menorca, que no forma parte del Govern balear, ha presentado una enmienda que ha hecho peligrar la aprobación de esta modificación, pero finalmente la ha retirado.
Por otra parte, la consellera ha respondido a la protesta de hoy en las puertas del Parlament de un centenar de policías locales interinos de la Asociación de Policías Locales Interinos de Baleares, que han reclamado un «trabajo y una estabilidad dignos».
Cladera ha señalado que el Govern aprobó a principios de año un decreto que modifica las leyes de Régimen Local y de Función Pública para dar cobertura legal a los policías interinos de las plantillas de seguridad municipales, después de que una sentencia del Tribunal Superior declarara en noviembre que no pueden ejercer la autoridad.
La consellera ha comentado que «entiende» la queja de estos policías, pero que el Govern tiene obligación de convocar próximamente un concurso-oposición, si bien ellos quieren que sea solo un concurso para ser funcionarios.
Convocar solo un concurso sería una «ilegalidad», ha subrayado la consellera, que ha asegurado que en el concurso-oposición se les tendrá en cuenta y sumará su experiencia profesional y formación.
3 comentarios
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Lo que no es lógico es que yo no pueda presentarme y aprobar porque hay interinos, yo tengo el mismo derecho en igualdad de condiciones. Más de la mitad de interinos entraron con una llamadita de SOIB y porque no me llamaron a mi? por tanto igualdad de condiciones, haber exigido se hubieran convocado oposiciones, no dejar pasar el tiempo y ahora pedir que ya hagan fijo por la gracia de Dios.
Es vergonzoso que hagan perder el tiempo a gente que lleva 20 años siendo policias para que preparen desde cero las mismas oposiciones que pasaron hace decadas, pero esta vez trabajando 40 horas de POLICIA, con hijos a los que atender... y todo porque dicen que no se puede hacer un concurso de meritos... lo que omiten es que el concurso de meritos era un sistema LEGAL hasta que ellos mismos lo cambiaron a principio de legislatura... se da la ironia de que los que dicen que es ilegal hacerse fijos por concurso, son fijos porque solo pasaron un concurso en su época... A llesques: lo que seria logico es que los que estan trabajando se vayan a la calle despues de 20 años porque han cambiado la ley y entre gente nueva que debe pasar por la academia... gastar dinero en formar agentes cuando tienes 600 agentes formados y que han trabajado 10-15-20 años hasta que has cambiado los baremos justo antes de sacar su plaza... tranquilo, ya sacaran plazas para gente de fuera, primero los de dentro
A vigilar, no vaya a ser que sólo aprueben los que ya están.