Los servicios técnicos del Ajuntament de Llucmajor abren la posibilidad de que la equiparación de los sueldos de los empleados del servicios de residuos sólidos urbanos al actual convenio colectivo que anunció el equipo de gobierno, pueda realizarse siempre que el Pleno resuelva que el mencionado servicio de recogida es un servicio esencial, cuya continuidad debe quedar garantizada y cuyo fin último es el interés general que se concreta en la protección de la salubridad pública. Así lo asegura el equipo de gobierno municipal en una nota de prensa.
El Ajuntament asegura que un informe jurídico avala que se pague la equiparación salarial de los trabajadores de recogida
El equipo de gobierno se comprometió a la medida para evitar una huelga general
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Es vergonzoso que el Ayuntamiento de Llucmajor, debido a su gobierno chapuza, mienta deliberadamente en una nota de prensa a los medios de comunicación sobre las conclusiones del informe jurídico. El informe dictamina lo contrario: - Improcedencia de la revisión de precios. - Cuestionable que se de un desequilibrio económico en virtud de las cláusulas del contrato. Por tanto, el informe jurídico del Ayuntamiento no avala lo que dice el gobierno municipal. Por tanto, si en el Pleno del día 31 de julio de 2024, saliera aprobado pagar a FCC un sobrecoste de casi 500.000 euros, podrían incurrir los concejales que votan a favor en un delito de PREVARICACIÓN con pena de inhabilitación en cargo público, devolución del dinero prevaricado y hasta pena de cárcel. Desde el Partido Vecinal lo elevaremos a fiscalía si sale aprobado. Llevamos avisando al gobierno de Llucmajor desde hace medio año de que no había informes jurídicos que lo avalen y que estas son las potenciales consecuencias. Las cosas se deben hacer bien, siguiendo los cauces legales establecidos y no con chapuzas de esta índole que implican pagar sobrecostes saltándose la Ley de Contratos pasando el problema a los vecinos.